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投資集團開展中高層管理干部領導力專場培訓會

來源:人力資源部

發布時間:2022-08-01

? ? ? ? ? ? ?7月30日,南陽高新發展投資集團有限公司于富唐·中州國際飯店四樓會議室舉行中高層管理干部領導力專場培訓會,培訓會邀請人大EMBA領導力導師、北大商學院客座教授楊波老師現場授課,培訓圍繞“打造高素質中高層管理隊伍,提升中高層團隊領導能力,建立高效的集團縱橫溝通氛圍”,集團高管及集團部門、子公司中高層管理干部共計40余位參與培訓。
? ? ? ?活動伊始,集團董事長洪保云對培訓提出要求,強調此次培訓的目的在于以科學的理論澆筑管理溝通的堅實基石,筑牢縱橫聯動的共同基礎,凝聚團結互信的強大力量,為集團高質量發展的提供保障,在實踐中不斷拓寬集團發展的陽光大道。
? ? ? ?課程中,楊波老師首先強調了營造組織(團隊)氛圍即為組織造土壤的重要性,組織文化氛圍是一切組織活動的基礎。在此基礎上循序展開中高層管理者的角色認知以及高效溝通知識講授,此部分讓參訓學員明確了管理思維與領導思維的特點,強調管理者在團隊中擔當顧問角色、伙伴角色、教練角色的重要性;并提出了管理者角色認知中重要的三角形模型,強調角色轉換后認知、能力、行為、績效的系列轉換。在高效溝通中運用“紅綠燈法則”的同理心傾聽為觀察信號,形成“向上溝通有膽(識),往下溝通帶心(情),水平溝通靠肺(腑)”的高效溝通環境等。最后,在前兩部分的理論學習的基礎之上,講授中高層管理者任務委派與追蹤、輔助與激勵中最重要的理論與應用。
? ? ? 楊波老師結合自身的工作經驗,用大量的實踐案例將課程理論融會貫通,將抽象的方法論深入淺出,既教授理論知識,又教會工具方法,將抽象的方法論、管理的痛點在教學互動的模擬、演練的愉快氛圍中總結、思考、反思、升華。
? ? ? ?? ? ? ?學以致用,要在“學”上下功夫,要在“習”上求實效。培訓內容充實緊湊、干貨滿滿,參訓的中高層干部精神飽滿、互動積極,現場氣氛熱烈。中高層管理干部紛紛表示,會將培訓會上的學習收獲和感悟化做管理實戰的新動能,以更加昂揚進取的精神狀態,一以貫之到管理工作的改進提高、落實鞏固上,為集團溝通協作寫下務實擔當的生動注腳。
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